Fitxes de Bones Pràctiques en RSE de les empreses participants en l’RSE.Pime 21-22
- En el marc del programa l’RSE.Pime s’elaboren les fitxes de Bones Pràctiques realitzades per persones expertes on es reflecteix el compromís de les empreses participants en Responsabilitat Social.
- Amb l’actual edició ja són més de 150 pimes catalanes que han passat pel programa i disposen de les fitxes de Bones Pràctiques en RSE així com un pla d’acció en Responsabilitat Social.
A continuació podeu veure la publicació conjunta de les fitxes de Bones Pràctiques de les empreses participants d’aquesta edició, així com cadascun dels documents per separat.
- Asemon Consultors Laborals S.L.
- Assenur
- BioPharma Synergies, S.L
- Biovert, S.L.
- Col·legi Oficial d’Agents de la Propietat Immobiliària (API) de Girona
- El Equipo Creativo Arquitectura Interior S.L.
- Fundacio Ared
- Grafix Gestió Informàtica, S.L.
- Intarex, S.L.
- Intracon Marketing Solutions
- Lékué
- MgComunicació (GLEYAL&more S.L.)
- Organic Cotton Colours
- Tandem Company, S.A
- Unió Empresarial de l’Anoia
Us podria interessar també
Respon.cat vol fomentar la participació de la societat civil en la governança de la intel·ligència artificial per mitjà de CIVICAi
Es posa en marxa la Fundació CIVICAi per abordar el repte ètic i social de la intel·ligència artificial. Respon.cat forma part del Consell social de CIVICAi junt amb 18 organitzacions
Pimes catalanes es troben a Igualada per guanyar competitivitat enfortint la seva responsabilitat social
La Unió Empresarial de l’Anoia ha pres part en el programa RSE.Pime, juntament amb dues empreses igualadines, MgComunicació i Intarex. Amb aquesta vuitena edició del Programa ja sumen més de
Respon.cat convoca una sessió de treball per aprofundir en la diversitat cultural i la responsabilitat lingüística de les empreses compromeses
El proper 3 d’abril tindrà lloc una sessió de treball per compartir experiències i identificar reptes de futur en la gestió de la diversitat cultural i la responsabilitat lingüística de les
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
