Le invitamos a la Jornada de Transferencia de Buenas Prácticas de las empresas ganadoras de los Premios Respon.cat 2022
Sesión plenaria
- Bienvenida institucional
- Rafel Oncins Pujol, presidente de Respon.cat y director de RSC de Plusfresc.
- Narcís Bosch Andreu, director gerente del Consejo de Cámaras de Catalunya.
- Ponencia inspiradora a cargo de Anna Fornt Baldrich vicepresidenta de Respon.cat y directora de Efebé
“Cómo hacemos empresa las organizaciones que queremos ser motor de cambio social”
- Presentación breve de las seis empresas ganadora de los Premios Respon.cat 2022
- Jordi Port Tarrés, director corporativo de Comunicación de Noel Alimentaria.
- Jessica Álvarez Gómez, directora Personas y Organización de Concentrol.
- Sophie Pagnon, directora de Marketing, Comunicación e Impacto Veritas.
- Alba Linares Griera, RSC Manager Damm.
- Guifré Homedes Amat, director general de Amat Inmobiliarios.
- Sergi Morales Díaz, presidente del CESM y concejal de Empleo y Empresa, Economía Social, Emprendimiento, Industria y Polígonos Industriales del Ayuntamiento de Mataró.
TALLERES
Mañana
- 10.00-11.00h VERITAS. Reconocimiento Respon.cat al programa empresarial ambiental de colaboración. [vídeo]
- Dinamiza: Sophie Pagnon, chief Communication, Marketing y Carla van Esso Castellet, Planet&Human Specialst de Veritas.
- Presenta: por confirmar.
- 11.00-12.00h DAMM. Reconocimiento Respon.cat al programa empresarial de voluntariado. [vídeo]
- Dinamiza: Alba Linares Griera , RSC Manager Damm.
- Presenta: por confirmar
- 12.00-13.00h MATARÓ. Reconocimiento Respon.cat a los territorios socialmente responsables, representado por el Ayuntamiento de Mataró. [vídeo]
- Dinamiza: Maria Calvo Verges , técnica especialista de la oficina técnica de gestión de Residuos e impulso de la Economía Circular del Ayuntamiento de Mataró.
- Presenta: Albert Huerta Molina , socio consultor de Vector5 | excelencia y sostenibilidad .
Tarde
- 15.00-16.00h AMAT IMMOBILIARIS. Reconocimiento Respon.cat a las buenas prácticas empresariales de reforma horaria. [vídeo]
- Dinamiza: Trini Ropero Fuentes, directora del Área de Personas y Servicios Generales de Amat Inmobiliarios.
- Presenta: Ariadna Güell Sans, coordinadora de Barcelona Time Use Initiative for Healthy Society.
- 16.00-17.00h NOEL ALIMENTARIA. Premio Respon.cat a la trayectoria del compromiso en RSE para empresa grande. [vídeo]
- Dinamiza: Jordi Port Tarrés, director corporativo de Comunicación de Noel Alimentaria.
- Presenta: Clara Brull Sardaña, CEO&Founder del Grupo CBS Quality.
- 17.00-18.00h CONCENTROL. Premio Respon.cat a la trayectoria del compromiso en RSE para pequeña y mediana empresa. [vídeo]
- Dinamiza: Jessica Álvarez Gómez, directora Personas y Organización y Yago Zabala Martínez, Business Development&Innovations, de Concentrol
- Presenta: Ricardo Martín Pedrós, director general de Corresponsables.
Le podría interesar también
Respon.cat a l’Acte de presentació de l’Anuari 2015 de la Iniciativa per a la Reforma Horària
El proper dia 8 de juliol se celebrarà l’Acte de presentació de l’Anuari 2015 de la Iniciativa per a la Reforma Horària. Respon.cat presentarà el Reconeixement Reforma Horària en l’Acte de presentació
Entra en vigor la nueva normativa sobre compra pública verde
La semana pasada entraban en vigor en el ámbito de la UE nuevas reglas en materia de compra pública que permitirán a las administraciones priorizar los requisitos medioambientales.
La Fundación Salud y Persona col·labora en la creació d’una app per a la detecció del ciberbullyng
La Fundación Salud y Persona, membre de Respon.cat, col·labora en la creació una app per a la detecció del ciberbullyng que es provarà en l’entorn escolar de Barcelona. La idea de
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
