Ha tingut lloc la I Jornada de Responsabilitat Social de la UOC
- La Universitat es llança al repte de la responsabilitat social
- La I Jornada Anual de RS posa les bases per a la transformació econòmica, social i mediambiental
Ha tingut lloc aquest matí al Palau Macaya la I Jornada de Responsabilitat Social de la UOC on s'ha debatut sobre el paper de la Responsabilitat Social Universitària (RSU) en la transformació econòmica, social i ambiental.
Respon.cat hi havia d'estar representada pel seu president, Josep Santacreu, conseller delegat de DKV Assegurances, que donats els greus problemes que han afectat avui la circulació ferroviària ha hagut de ser subtituït per Josep Maria Canyelles, coordinador de l'associació.
Canyelles, Xarles, Lavado i Terradellas debatent sobre l'RSC, moderats per Garay
Carles Campuzano ha fet de keynote speaker i a la taula todona sobre el paper de la RSU en la transformació econòmica, social i ambiental hi han participat Maria Rosa Terradellas (Càtedra RSU-UdG), Josep Maria Canyelles (Respon.cat), José Antonio Lavado (Bidea) i Gemma Xarles (UOC), amb Lluis Garay, director del Màster Universitari en RSC de la UOC, com a moderador.
L'educació superior hauria d'estar enfocada al mercat de treball o hauria de tenir com a prioritat formar les persones en valors? Els experts que han participat en la taula rodona de la I Jornada Anual de Responsablitat Social (RS) de la UOC assenyalen que cal adaptar els principis de la responsabilitat social empresarial (RSE) a la universitat.
El debat s'ha centrat en el rol de la responsabilitat social universitària (RSU) respecte a la RSE. Per al diputat del Congrés i divulgador Carles Campuzano, la RSE està enfocada a la gestió de l'empresa des de la preocupació per l'ètica, l'entorn social i el mediambiental, i part de la seva agenda està construïda en base a les necessitats de les grans companyies. En canvi, “la metodologia de la RSE no és tan útil per a les PIMEs, les microempreses i les organitzacions no empresarials”, ha assegurat Campuzano.
Tots els participants han destacat la necessitat de conceptualitzar la RSU i de buscar els indicadors de l'impacte que té a la societat. Campuzano, des de la seva expertesa, ha destacat els gran reptes que obre la RSU: la transparència; les clàusules socials de la contractació pública; la capacitat d'invertir fons a determinats paràmetres ètics, socials i ambientals; l'humanisme, i el “llarg terminisme” a l'hora d'atendre les demandes del mercat de treball.
Relació amb l'entorn
Segons Lluís Garay, director del màster universitari de Responsabilitat Social Corporativa de la UOC, a més de generar ocupabilitat, la universitat ha de mantenir un “diàleg amb l'entorn”. Campuzano també ho ha argumentat: “No pots desenvolupar una estratègia de RSC sense interlocutar amb el teu entorn”.
En la mateixa línia, Gemma Xarles, directora de Cooperació al Desenvolupament de la UOC, ha destacat que “les universitats no poden apartar-se de la problemàtica global” i que “a banda de fer docència, recerca i gestió, s'ha de crear debat social a partir de l'anàlisi acadèmica”.
La universitat també educa
Per als presents, les universitats, a més de crear coneixement, són espais educatius a on es gesten i transmeten uns valors. El coordinador de Respon.cat, Josep Maria Canyelles, ha remarcat que “les empreses fan allò que els han ensenyat a les escoles de negocis”, per això, una de les funcions de la universitat és la de crear ciutadans actius en el seu entorn.
En la vessant més social, Gemma Xarles ha reivindicat el rol de la Universitat com a generadora d'oportunitats a les persones per al desenvolupament humà.
La RS, temàtica transversal
Més enllà de fomentar l'accessibilitat, tenir una oficina verda, fer acció social o mecenatge, comptar amb una política de beques o promoure la inclusió, la RS s'hauria d'incloure de manera transversal en totes les matèries.
Canyelles ha destacat que les universitats socialment responsables no són aquelles que sumen bones pràctiques sinó aquelles que tenen la RS en la seva governança i en el seu estil de gestió.
Maria Rosa Terradellas, directora de la Càtedra de RSC de la Universitat de Girona, ha explicat que la universitat responsable és aquella que influeix perquè les seves recerques i informes de RS arribin a les empreses i als territoris.
Terradellas ha manifestat que, perquè sigui transversal, la RS universitària s'ha de basar en la interdisciplinarietat i el treball en xarxa juntament amb les ong, els sindicats, les entitats locals i les corporacions.
Tot i que la directora ha advertit que encara no hi ha competències transversals en RS a la universitat, ha recomanat no “posar-les amb calçador”. L'aposta de Terradellas és desenvolupar accions per a fer la RS necessària, com ara reconèixer crèdits, impulsar jornades o premis a la millor tesi doctoral de RSE.
Jose Antonio Lavado, fundador de Bidea Consultors, i Xarles han anunciat que la UOC està preparant un pla director de RS perquè integri els seus principis tant en la gestió, com en la docència, com en la recerca.
Le podría interesar también
[Vídeo] Quatre pimes catalanes membres de Respon.cat mostren l’enfocament de gestió d’RSE
Estrenem els vídeos sobre lideratge responsable que es van elaborar en el marc del BizBarcelona amb la col·laboració de la UOC. Quatre pimes membres de Respon.cat es presten a gravar un
Només les empreses que adoptin un rol conscient de transformació social sobreviuran, afirma Ferran Rodés davant les empreses membres de Respon.cat
Ferran Rodés ha defensat que l’empresariat s’ha de preocupar molt per les desigualtats creixents, tant per raons ètiques com per a la sostenibilitat econòmica i social. Ha participat en un
Apunts, impressió digital i gran format
Al centre especial de treball Apunts disposem d’una línia d’impressió digital i de gran format, gràcies a la qual podem produir els materials que s’encarreguin, ja siguin corporatius o per
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
