Archivo de newsletters
Archivo de newsletters
- 19/12/2024 - [Respon.cat] Bon Nadal i feliç 2025!
- 18/12/2024 - [Respon.cat] Reserva d’agenda 12 de febrer a Mataró: Acte de lliurament dels Premis Respon.cat 2024
- 16/12/2024 - [Respon.cat] Inscripcions obertes! La gestió responsable de l’equip: diversitat i igualtat
- 13/12/2024 - [Respon.cat] Elaboreu una declaració de propòsit! Seminari directiu a Olot
- 13/12/2024 - [Empreses amb Propòsit] 🟠 “El compromís amb causes socials i ecològiques afavoreix la innovació i atrau talent”, segons Jaume Fàbrega del Grup Impuls per Girona
- 09/12/2024 - [Respon.cat] Inscripcions obertes! La gestió responsable de l’equip: diversitat i igualtat
- 21/11/2024 - [Empreses amb Propòsit] 🟠 “Tenir un propòsit és imprescindible per a l’estratègia corporativa”, segons el president de la Cambra de Comerç de Barcelona
- 08/11/2024 - [Respon.cat] La gestió responsable de l’equip: empresa saludable i feliç
- 07/11/2024 - [Respon.cat] Reflexionem sobre l’impacte de la IA en la responsabilitat social a la conferència Democracy4All
- 07/11/2024 - [Respon.cat] Respon.cat us convida a les jornades de sostenibilitat a Lleida
- 06/11/2024 - [Respon.cat] Obertes les inscripcions a l'RSE.Pime 2025!
- 05/11/2024 - [Respon.cat] Respon.cat us convida a les jornades de sostenibilitat a Lleida
- 30/10/2024 - [Empreses amb Propòsit] 🟠 “L’empresa que no ha incorporat la triple visió difícilment pot ser competitiva”, segons la presidenta de la FEGP
- 25/10/2024 - [Respon.cat] La gestió responsable de l’equip: empresa saludable i feliç
- 09/10/2024 - [Respon.cat] Els aspectes essencials de l'RSE, de la mà de grans persones expertes
- 01/10/2024 - [Respon.cat] "El talent busca organitzacions que ofereixin un entorn de treball saludable i amb propòsit", segons el president de l'UEA
- 30/09/2024 - [Respon.cat] Els aspectes essencials de l'RSE, de la mà de grans persones expertes
- 09/09/2024 - [Respon.cat] Obertes les inscripcions al Programa de Formació en RSE
- 31/07/2024 - [Respon.cat] Reserva d'agenda: Programa de Formació en RSE
- 31/07/2024 - [Respon.cat] Reserva d'agenda: Programa de Formació en RSE
- 27/06/2024 - [Respon.cat] Involucreu-vos en la diversitat laboral
- 13/06/2024 - [Respon.cat] Les pimes s’encaminen cap a la Direcció per Propòsit amb el Programa RSE.Pime
- 31/05/2024 - [Respon.cat] Les empreses membres de Respon.cat, capdavanteres en RSE, al Dossier Corresponsables
- 30/05/2024 - [Respon.cat] Com aconseguir entorns laborals inclusius?
- 27/05/2024 - [Respon.cat] Assistiu al II Congrés Català de Sostenibilitat
- 21/05/2024 - [Respon.cat] Coneixeu la metodologia d’impacte SROI (Retorn Social de la Inversió)?
- 13/05/2024 - [Respon.cat] Elaboreu una declaració de propòsit! Seminari directiu a Barcelona
- 03/05/2024 - [Respon.cat] Descobriu el poder de l'empresa saludable per a la salut mental
- 11/04/2024 - [Respon.cat] Desplegament d'actes d'RSE a Lleida
- 22/03/2024 - [Respon.cat] Presentació a Girona de “Planta’t” de Josep Santacreu
- 14/02/2024 - [Respon.cat] Jornada: Mapa de materialitat per a la gestió de la sostenibilitat a les PIME
- 30/01/2024 - [Respon.cat] Participeu en les Jornades de Transferència dels Premis Respon.cat 2023
- 25/01/2024 - [Respon.cat] Una gran gala empresarial a la Llotja mostra l’evolució cap a un nou model de més responsabilitat i sostenibilitat
- 22/01/2024 - [Respon.cat] Jornada “La igualtat i la diversitat dintre de l’organització”
- 17/01/2024 - [Respon.cat] 🟠 Miquel Torres rebrà el Reconeixement personal pel seu profund compromís ambiental i amb la societat en els Premis Respon.cat
- 28/12/2023 - [Respon.cat] Jornada “El lideratge i les persones com a elements clau a l’hora d’aplicar normes i sistemes de gestió en RSE”
- 22/12/2023 - [Respon.cat]🎄Bon Nadal. Per un 2024 amb lideratge, propòsit i impacte!
- 21/12/2023 - [Respon.cat] 🏆 Vine a Gala dels Premis Respon.cat, el tret de sortida d'un 2024 de celebració dels 10 anys!
- 04/12/2023 - [Respon.cat] 14 de desembre sessió oberta "Connectem i desenvolupem sinergies amb els nostres grups d’interès"
- 20/11/2023 - [Respon.cat]El proper 23 de novembre "Què és, com es gestiona i què pot aportar a l’excel·lència el propòsit empresarial"
- 17/11/2023 - [Respon.cat]🟠 RESERVA D’AGENDA | 24 gener Gala de lliurament dels Premis Respon.cat 2023
- 17/10/2023 - [Respon.cat] El Dr. Josep Santacreu i Bonjoch, president d’honor de Respon.cat, ha estat elegit com a nou president de la Cambra de Comerç de Barcelona
- 06/10/2023 - [Respon.cat] El proper 19 d’octubre sessió “Comprendre el sentit de la Responsabilitat Social”
- 07/09/2023 - [Respon.cat] Dues places a l'RSE.Pime per a les empreses adherides al Manifest per una Economia amb Propòsit
- 17/07/2023 - [Respon.cat] Pimes: el Programa gratuït RSE.Pime 2023-24 us ajuda a desenvolupar el propòsit empresarial i una RSE estratègica per a la competitivitat
- 07/07/2023 - [Respon.cat] Atenció Pimes: darrera oportunitat per inscriure’s a l’RSE.Pime 2023-2024
- 05/07/2023 - [Respon.cat] Programa formatiu "Sostenibilitat i ESG" del Col·legi de Censors de Comptes en col·laboració amb Respon.cat
- 28/06/2023 - [Respon.cat]🟠 Més de 200 empreses catalanes es comprometen a impulsar una economia amb propòsit
- 23/06/2023 - [Respon.cat]🟠 Atenció a tothom! Aquest dimarts, prepareu-vos per a l'esdeveniment més transcendental de l'any: "Acte de Presentació del Manifest per una Economia amb Propòsit"
- 22/06/2023 - [Respon.cat] Cada vegada més pimes orienten el sentit de propòsit a l’RSE per millorar la seva competitivitat empresarial
- 08/06/2023 - [Respon.cat] Com desplegar una RSE amb sentit i propòsit orientada a la competitivitat empresarial, amb Cristian Rovira el proper 20 de juny
- 01/06/2023 - [Respon.cat] Una aliança sense precedents per les empreses amb propòsit
- 30/05/2023 - [Respon.cat] RESERVA D’AGENDA – 20 de juny: acte de cloenda de l’RSE.Pime 2022-23 i llançament de la nova edició
- 25/05/2023 - [Respon.cat] Jornada col·loqui “Polítiques i reptes en matèria de responsabilitat social al tercer sector”
- 23/05/2023 - [Respon.cat] Respon.cat lidera una aliança sense precedents per les empreses amb propòsit
- 19/05/2023 - [Respon.cat] Els nous models de lideratge dediquen un 80% del temps a la gestió de persones, afirma Sandra Masoliver a la trobada de líders empresarials de Respon.cat
- 10/05/2023 - [Respon.cat] Vols saber com gestionen l'RSC des del sector sanitari? no et perdis la jornada colloqui
- 29/03/2023 - [Respon.cat] 📢 ATENCIÓ PIMES: llancem la nova edició de RSE.Pime
- 08/03/2023 - [Respon.cat]🟣 Ens sumem a la campanya la #IgualtatÉsUrgent8M
- 17/02/2023 - [Respon.cat] 🏃♀️ Una marató de tallers amb les guanyadores dels Premis Respon.cat 2022 per compartir coneixement i experiències en responsabilitat social
- 09/02/2023 - [Respon.cat] L’activisme empresarial i la responsabilitat social a les empreses de Lleida
- 08/02/2023 - [Respon.cat] Jornada virtual de Transferència de Bones Pràctiques amb les guanyadores dels Premis Respon.cat 2022
- 31/01/2023 - [Respon.cat] Jornada Lleida “Els reptes actuals de la Responsabilitat Social de les empreses i l’activisme empresarial”
- 27/01/2023 - [Respon.cat] 🏆 Los séptimos Premios de la Responsabilidad Social de Catalunya reconocen a cinco empresas, un territorio y una persona
- 27/01/2023 - [Respon.cat] 🏆 Els setens Premis de la Responsabilitat Social de Catalunya reconeixen cinc empreses, un territori i una persona
- 19/01/2023 - [Respon.cat] Les empreses que vetllen per la sostenibilitat capten talent jove, segons Josep Santacreu
- 16/01/2023 - [Respon.cat] Maravillas Rojo rebrà el Reconeixement personal per la seva contribució en transformar el model d’empresa
- 16/12/2022 - [Respon.cat] RESERVA'T L'AGENDA: veniu a conèixer les empreses més interessants de l'any en RSE
- 29/07/2022 - [Respon.cat] 🌞 Bon estiu! i a la tornada, posem en marxa la 4a edició del Programa de formació en RSE
- 18/07/2022 - [Respon.cat] Les pimes poden avançar-se a futurs requeriments legals i del mercat amb l’RSE.Pime
- 28/06/2022 - [Respon.cat] 🚀Cada vegada més pimes comprenen que la seva competitivitat depèn de tenir un sentit de propòsit que marqui la diferència
- 16/06/2022 - [Respon.cat] Acte de cloenda de l'RSE.Pime 2021-22 i llançament de la nova edició
- 03/06/2022 - [Respon.cat] 📌 RESERVA D'AGENDA: 20 de juny | Acte de cloenda de l'RSE.Pime 2021-22 i llançament de la nova edició
- 22/04/2022 - [Respon.cat] ATENCIÓ PIMES: llancem la nova edició del Programa RSE.Pime, un pla d’acció en RSE en 10 sessions
- 01/04/2022 - [Respon.cat] La Jornada de Transferència aglutina una marató de tallers debat per compartir coneixement i experiències en responsabilitat social
- 25/03/2022 - [Respon.cat] Transformar per crear valor compartit, amb Roser Fernández a la Jornada de Transferència dels Premis Respon.cat
- 18/03/2022 - [Respon.cat] 31 MARÇ Jornada de transferència de bones pràctiques. Després dels Premis, entrem a la rerebotiga
- 14/03/2022 - [Respon.cat] Los VI Premios de la Responsabilidad Social de Catalunya reconocen cinco empresas, un territorio y una persona
- 11/03/2022 - [Respon.cat] Els sisens Premis de la Responsabilitat Social de Catalunya reconeixen cinc empreses, un territori i una persona
- 25/02/2022 - [Respon.cat] Núria Basi rebrà el Reconeixement personal per la seva trajectòria en RSE en la sisena edició dels Premis Respon.cat
- 14/02/2022 - [Respon.cat] Cafès Novell, Ametller Origen i Mas Albornà, tres mirades a l’RSE des del Penedès a l’acte dels Premis Respon.cat
- 04/02/2022 - [Respon.cat] Us convidem a la sisena edició dels Premis Respon.cat, els premis de l’RSE a Catalunya
- 18/01/2022 - [Respon.cat] RESERVA D'AGENDA | 10 març 🏆 Acte de lliurament del Premis Respon.cat 2021 a Vinseum
- 20/12/2021 - [Respon.cat] 🎄 Per un Nadal responsable i un 2022 carregat de propòsit
- 05/11/2021 - [Respon.cat] Ametller Origen comparteix el seu sentit de propòsit amb altres empreses catalanes d’alt compromís
- 28/07/2021 - [Respon.cat] En marxa la 3a edició del Programa de formació en RSE
- 09/07/2021 - [Respon.cat] 👏 Èxit de l'edició 2020-2021 de l'RSE.Pime i nova convocatòria oberta
- 23/06/2021 - [Respon.cat]🙌 Carlota Pi amb “RSE i Pimes, marcar la diferència” a l’acte RSE.Pime
- 28/05/2021 - [Respon.cat]🗓 RESERVA D'AGENDA – 30/06 “RSE i Pimes: marcar la diferència” Acte de llançament de la nova edició de l’RSE.Pime
- 22/04/2021 - [Respon.cat] ATENCIÓ PIMES: llancem la nova convocatòria de RSE.Pime, un pla d’acció en RSE en 10 sessions
- 29/03/2021 - [Respon.cat] Respon.cat i la FCVS signen un conveni de col·laboració per enfortir les relacions d’entitats de voluntariat i empreses
- 11/03/2021 - [Respon.cat] Creix l’interès per compartir bones pràctiques de responsabilitat social
- 19/02/2021 - [Respon.cat] Clara Navarro parlarà de “Col·laboració i innovació oberta per generar valor compartit” a la Jornada de Transferència de Respon.cat
- 08/02/2021 - [Respon.cat] Jornada de Transferència de Bones Pràctiques de les empreses guanyadores dels Premis Respon.cat 2020
- 22/01/2021 - [Respon.cat] Santacreu declara el seu activisme amb la Responsabilitat Social per avançar cap a una economia més social i conscient
- 14/01/2021 - [Respon.cat] La cinquena edició dels Premis de la Responsabilitat social de Catalunya reconeix sis empreses catalanes, un territori i una persona
- 11/01/2021 - [Respon.cat] 🏆 Josep Santacreu rebrà el Reconeixement personal per la seva trajectòria en RSE en la cinquena edició dels Premis Respon.cat
- 24/12/2020 - [Respon.cat] 🎄 BON NADAL | #femNet, impliquem-nos en els ODS caminant i recollint escombraries
- 21/12/2020 - [Respon.cat] 🗓 Reserva d'agenda: 13 de gener Acte de lliurament dels Premis Respon.cat 2020
- 18/12/2020 - [Butlletí Respon.cat] Reserveu les vostres agendes pels esdeveniments previstos per aquest gener
- 09/10/2020 - [Respon.cat] Últims dies per inscriure't al Programa de formació en RSE!
- 08/09/2020 - [Respon.cat] Entrevistem empreses membres de Respon.cat
- 28/08/2020 - [Respon.cat] ÚLTIMA SETMANA: Inscripcions a l'RSE.Pime, un pla d'acció en RSE en 10 sessions
- 31/07/2020 - [Respon.cat] Nova convocatòria Programa de formació en RSE combinant sessions presencials i virtuals
- 10/07/2020 - [Respon.cat] El primer Marketplace virtual de Respon.cat aconsegueix innovar en la manera de generar relacions i contactes
- 10/07/2020 - [Respon.cat] Nova convocatòria RSE.Pime virtual, un pla d'acció en RSE en 10 sessions
- 07/07/2020 - [Respon.cat] Darreres hores per inscriure't al Matkesplace virtual...no deixis que t'ho expliquin❗
- 06/07/2020 - [Respon.cat] Prepara't per al Matkesplace virtual, aquí pots veure productes i serveis que s'hi oferiran!
- 03/07/2020 - [Respon.cat] 🔴 El 8 de juliol Marketplace virtual de Respon.cat❗
- 23/06/2020 - Marketplace virtual i Acte cloenda RSE.Pime, dues jornades que no us podeu perdre
- 11/06/2020 - [Respon.cat] La Cambra de Barcelona i Respon.cat treballaran juntes per fomentar la Responsabilitat Social Empresarial
- 27/04/2020 - [Respon.cat] Bones pràctiques d'empreses membres de Respon.cat davant la COVID-19
- 23/03/2020 - [Respon.cat] Com estem abordant la crisi del coronavirus empreses i la ciutadania
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
