Respon.cat quiere fomentar la participación de la sociedad civil en la gobernanza de la inteligencia artificial a través de CIVICAi
Acto de constitución del Consejo Social de CIVICAi
- Se pone en marcha la Fundación CIVICAi para abordar el reto ético y social de la inteligencia artificial.
- Respon.cat forma parte del Consejo social de CIVICAi junto a 18 organizaciones de la sociedad civil.
El lunes 26 de junio se constituyó el Consejo social de la Fundación CIVICAi, que abordará el reto de lo que supone la irrupción del uso masivo de las nuevas tecnologías de la inteligencia artificial y se fomentará el desarrollo ético y el libre acceso.
Josep Maria Canyelles y Clara Brull explicando el posicionamiento de Respon.cat
Ante un reto tan relevante, disruptivo y generador de riesgos, es necesario asegurar el debate por parte de la sociedad civil, tanto científica como social, y la participación de los diversos actores.
Respon.cat ha tomado parte en la sesión de constitución con Clara Brull Saldaña, vicepresidenta de la asociación y CEO de CBS Quality Grup, y Josep Maria Canyelles i Pastó, coordinador. Han manifestado que Respon.cat tiene interés en la gobernanza de un aspecto tan disruptivo pero han resaltado que específicamente centrarán el interés en cómo las empresas más comprometidas abordan los dilemas éticos que irá generando.
Se valora que en Catalunya hemos sido muy ágiles creando este organismo de la sociedad civil, mientras que en general todos los gobiernos están yendo lentos en el abordaje, ya sea normativo o deliberativo.
Entre las otras organizaciones que forman parte se encuentran la Cámara de Comercio de Barcelona, la Fundació.cat, el Colegio de Médicos de Barcelona, PIMEC, el Colegio de Economistas de Catalunya, Xnet o el European Bussines Ethics Network.
Le podría interesar también
Las empresas comprometidas invitan a sus equipos a implicarse en los ODS caminando y recogiendo basura
Con la campaña #femNet queremos mostrar el compromiso con el medio ambiente pero también la voluntad de pasar página lo antes posible. Proponemos invitar a las personas de nuestros equipos
Jornada de Transferència de bones pràctiques de les empreses guanyadores dels Premis Respon.cat 2018
El proper 5 de febrer tindrà lloc la Jornada de Transferència de bones pràctiques de les organitzacions guanyadores dels Premis Respon.cat 2018 a ESCI-UPF. Les organitzacions premiades dinamitzaran tallers simultanis en els que mostraran
Com innovar en matèria de conciliació i millora de la gestió del temps
El proper 5 de febrer tindrà lloc la Jornada de Transferència de bones pràctiques d’RSE amb empreses de referència que incorporen la Responsabilitat Social en la gestió estratègica. Les persones
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
