Taller sobre Bones Pràctiques programa de voluntariat corporatiu
Monica Rubio, responsable de projectes d’Acció Social Aigües de Barcelona
Mònica Rubio, responsable de projectes d’Acció Social d’Aigües de Barcelona, empresa reconeguda pel seu programa de voluntariat, ha explicat que entenen el voluntariat com una eina de transformació social per l’impacte directe que genera així com l’efecte cohesionador del mateix equip de treball. El taller debat l’ha presentat Montse Rosell, responsable de comunicació de la Federació Catalana de Voluntariat Social, que ha posat en valor l’estret vincle que hi ha entre l’RSE i el voluntariat. Durant el taller debat, Rubio ha fet un resum de la llarga i consolidada trajectòria que tenen amb el programa de voluntariat i ha explicat alguns dels dilemes que han sorgit en la preparació de les activitats, com ara si s’han de fer en horari laboral o això entraria en contradicció amb la mateixa essència del voluntariat. Vegeu fitxa i vídeo.
About author
Us podria interessar també
L’exemple de KH Lloreda ens fa constatar que cada vegada més empreses incorporen sistemes d’organització més horitzontals
El passat dimecres 10 d’abril va tenir lloc el col·loqui de Josep Maria Lloreda, president de KH Lloreda, en el marc del dinar de 1s executius/ives d’empreses membres de Respon.cat.
Ampans ens diu que #TotAniraBé amb música de Blaumut
Ampans dona un missatge d’esperança amb un emotiu vídeo amb el missatge #totAniràBé #QuedatACasa, amb l’acompanyament musical de Blaumut Davant l’ingent increment de la pandèmia del coronavirus sorgeixen centenars d’iniciatives per
Fundació AMPANS, formatges Muntanyola i vins Urpina
Urpina és el projecte agrosocial de la fundació AMPANS, fruit d’un llegat donat en vida que dóna oportunitats d’inserció laboral a persones amb disCapacitat intel·lectual a través de vinyes, formatgeria
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
