Respon.cat va presentar les conclusions a l’acte de cloenda del Marketplace
Josep Maria Canyelles aportant les conclusions dels debats Respon.cat a l'acte de cloenda del Marketplace
Després d'un dia intens de Marketplace, Josep Maria Canyelles va aportar les conclusions del dos debats Respon.cat, que s'havien celebrat al matí. El primer debat, de 10 a 12 hores a la sala Manel Desvalls del Born Centre Cultural, va abordar el tema del voluntariat d’empresa per a pimes. Tot seguit, de 12 14 hores a la mateixa sala, va tenir lloc el debat sobre territoris socialment responsables.
Tot dos debats s'han organitzat com a col·laboració de Respon.cat amb el Marketplace 2014, a més d'altres accions com el Pitching solidari.
L'espai per a aportar aquestes conclusions va ser el plenari de l'acte de cloenda, moments abans que les autoritats tanquessin l'esdeveniment i unes notes musicals i unes actuacions de cultura popular posessin el punt final.
Resum i conclusions debat Voluntariat d’empresa al Marketplace
Es tractava de debatre sobre la situació i les perspectives del voluntariat d’empresa amb el focus posat especialment en les pimes, per a trencar el tòpic que aquesta pràctica d’acció social sols és d’interès per a les empreses grans. En tot cas, en el marc del debat hem fet una aproximació àmplia al concepte, interessant-nos per tots els models d’acció social de l’empresa que no es limiten a una mera transferència de recursos sinó que hi ha una implicació de les persones de l’equip, de manera que no solament es genera un impacte a l’entorn sinó que també es desenvolupen els valors de l’equip i les habilitats socials de les persones. [llegir més]
Resum i conclusions debat Territoris Socialment Responsables al Marketplace
Ens hem trobat alguns TSR. Ho hem fet amb les persones de les xarxes que lideren aquests TSR. Precisament, s’ha dit molt que quan observem l’RSE o els TSR finalment veiem persones, i que als llocs on aquest enfocament ha tingut èxit és perquè hi ha hagut persones que hi han cregut i que ho han impulsat. També ens hem preguntat si parlàvem de la gestió de l’RS en el territori o de la gestió responsable del territori. Parlem de gestionar responsablement el territori, amb una visió sostenible, però una part d’això, i condició sine qua non, és que organitzacions molt diverses (empreses grans i petites, administracions, organitzacions no lucratives, etc.) gestionin la seva RS i ho facin en relació amb el territori, amb la singularitat, especificitat, necessitats i reptes de cada territori. [llegir més]
About author
Us podria interessar també
Grup Alba, roses de galeta i xocolata
Què passaria si arribessis a la feina i et trobessis una rosa de galeta i xocolata del Rosal? Segurament a primer cop d’ull et sorprendria la seva forma i originalitat,
#ODS Objectiu 7: Garantir l’accés a una energia assequible, segura, sostenible i moderna per a tothom
“Garantir l’accés a una energia assequible, segura, sostenible i moderna per a tothom” és el setè dels 17 Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS) aprovats per Nacions Unides per al període 2015-2030 L’energia és
![[Entrevista] Mercè Mullor: una empresa on la majoria del personal són dones i una minoria creixent d’origen estranger fa que la no discriminació, la igualtat, el respecte i la formació siguin estructurals](https://respon.cat/wp-content/uploads/2020/07/MERCE-FOTO-500x500_c.jpg)
[Entrevista] Mercè Mullor: una empresa on la majoria del personal són dones i una minoria creixent d’origen estranger fa que la no discriminació, la igualtat, el respecte i la formació siguin estructurals
Recull d’entrevistes realitzades a empreses membres de Respon.cat en el el marc de col·laboració amb Corresponsables, media partner especialitzat en RSE i empresa membre de l’Associació. Aquestes entrevistes mostren algunes
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
