Apunts i la Càtedra d’Economia Solidària de la Universitat Abat Oliba CEU organitzen la III Jornada per implementar l’RSE
- La III Jornada "Implementar la RSE: Innovar per crear benestar a les organitzacions" se celebrarà el 27 d’octubre de 9h a 13:30h a l’Aula Magna de la Universitat Abat Oliba.
- Apunts, empresa membre de Respon.cat, coorganitza aquesta jornada amb la Càtedra d’Economia Solidària de la Universitat Abat Oliba CEU.
Ja es poden fer les inscripcions per assistir a la III Jornada ‘Implementar la RSE: Innovar per crear benestar a les organitzacions’, que organitzen conjuntament Apunts i la Càtedra d’Economia Solidària de la Universitat Abat Oliba CEU i que se celebrarà el 27 d’octubre de 9h a 13:30h a l’Aula Magna de la Universitat Abat Oliba.
La conferència inaugural, titulada Claus de la cultura dels millors llocs per treballar, anirà a càrrec del Sr. Nicolás Ramillo, Director general de Great Place to Work Espanya. També hi haurà una taula rodona sobre experiències de benestar a les organitzacions, moderada per la Sra. Anna Fornés, directora de la Fundació Factor Humà, i on participaran la Farmacèutica Roche, Nestlé i Aigües de Barcelona. La Sra. Mª Antònia Carmona, coacher i experta en RRHH, impartirà el taller Poc és molt: com aconseguir el benestar a la feina a través del coaching.
Al final de la jornada el Departament d’Empresa i Coneixement de la Generalitat de Catalunya lliurarà els reconeixements a empreses que desenvolupen amb èxit la seva RSE enfocada al win-win, en tres categories: Empresa amb Valors Socials, Empresa amb Promoció de la Diversitat, i Empresa amb Innovació Social.
L’assistència a la jornada és oberta a tot el públic amb inscripció prèvia. Pots consultar el programa i fer la teva inscripció abans del 20 d’octubre aquí.
Font: www.cetapunts.org
Us podria interessar també
Jornada informativa sobre la Llei de Transparència i l’impacte en el món empresarial
La Generalitat de Catalunya i les Cambres de Comerç de Catalunya et conviden a una jornada informativa perquè coneguis, de la mà dels principals responsables del desenvolupament i l’aplicació de
Feliç i reponsable Diada de Sant Jordi
La Diada de Sant Jordi ha estat declarada Festa Nacional de Catalunya per la Generalitat. Aquesta Diada se celebra el 23 d’abril amb el Dia del Llibre i la Fira de
Respon.cat col·labora amb la campanya per la Reforma horària
Respon.cat ha col·laborat des de fa temps amb la iniciativa per la Reforma horària, i ara dues empreses membres, el Grup Sifu i Suara Cooperativa, podran participar en un procés pilot d’acompanyament a empreses,
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Tan de bo la filantropia arribi cada cop més lluny”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“Ha sido una jornada muy enriquecedora,
de diálogo y cambio de impresiones,
la esencia de la RSC”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
“Ètica i filantropia”
“Després de la superació de la crisi empresarial, ara toca impulsar la Responsabilitat Social sense excuses”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Ara més que mai RESPON per una Responsabilitat Social oberta a tothom”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
