Grup de Treball de Joves
Participa en el nou Grup de Treball de Joves de Respon.cat!
Inscriviu-vos-hi!
El futur de l’RSE necessita la teva veu
Les empreses d’avui conviuen amb una gran diversitat generacional… i això és un repte apassionant! 👥✨
Diferents valors, diferents maneres de comunicar-nos, diferents visions sobre la tecnologia, el lideratge o la conciliació… Ara més que mai, necessitem entendre com vivim i què esperem els i les joves del món empresarial i de la Responsabilitat Social.
Per això impulsem un nou Grup de Treball de Joves (generació Z i darrers Millennials) de les empreses membres de Respon.cat. Un espai de participació perquè la gent jove puguem compartir les nostres preocupacions, expectatives i idees de futur.
🎯 Quins són els objectius?
- Entendre com veiem les persones joves el treball i l’RSE.
- Recollir propostes per millorar la convivència intergeneracional.
- Detectar prioritats: conciliació, salut mental, inclusió, sostenibilitat…
- Oferir eines a les empreses per créixer incloent la mirada de les persones joves.
🛠️ Com ho farem?
- Primera trobada virtual, en format participatiu i dinàmic.
- Grup autogestionat.
🧩 Busquem:
- Diversitat: d’orígens, funcions, estudis, gèneres, visions…
- Ganes de compartir, reflexionar i transformar.
- Cap necessitat de coneixements previs: només la teva mirada i les teves idees.
💬 Algunes qüestions que volem abordar:
- Què t’interessa més de la responsabilitat social?
- Creus que els joves busqueu empreses amb propòsit?
- Com et comuniques amb les altres generacions?
- Quins temes et preocupen?
- Et preocupa que pugui haver-hi un retrocés en les pràctiques d’equitat?
- Com voldries que fos el teu lloc de treball?
- Com hauria de canviar l’empresa per connectar amb els teus valors?
- Salut mental, cost de la vida, lideratges inspiradors, sostenibilitat, gènere, intel·ligència artificial, desenvolupament professional… parlem de tot!
🚀 Uneix-te a la Generació EmpreZa!
Si tens ganes de dir-hi la teva i ajudar a construir empreses més diverses, humanes i responsables… 👉 Aquest és el teu lloc. T’hi sumes?
Inscriviu-vos-hi!
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
