Creix el risc de pobresa entre dones formades, sobretot després de ser mares

El Projecte Focus de l’RSE a Catalunya va determinar com una de les matèries rellevants el Desenvolupament del Capital Humà dins el Focus de compromís amb el territori. El PuntAvui i altres mitjans han publicat aquest informe alertant que la taxa de risc de pobresa de les dones ha passat des del 2005 del 8,9% al 13,1%. L'indicador d'Igualtat de Gènere de Catalunya apunta que malgrat tenir un nivell de formació més gran que els homes es mantenen les desigualtats.

Segons l'article del PuntAvui, l'Indicador d'Igualtat de Gènere de Catalunya, elaborat per la Cambra de Comerç de Barcelona, detecta una nova "pobresa femenina" de dones formades i amb feina amb salaris i condicions laborals pitjors que les dels homes, sobretot després de la maternitat.
L'informe, presentat aquest dimarts a Barcelona, apunta també que malgrat que les dones tenen un nivell de formació més gran que el dels homes, això no es tradueix en una reducció substancial de les desigualtats i afirma que es manté una important bretxa salarial del 19% que eleva el risc de les dones de caure en la pobresa malgrat tenir feina.
En comparació del 2005, la taxa de risc de pobresa de les dones ha passat del 8,9 al 13,1%, superant de sobres la que presenten els homes.
(Llegir article sencer)
Font: www.elpuntavui.cat

Us podria interessar també

Josep Santacreu, premi a l’Emprenedor Social en el 2015

Josep Santacreu, conseller delegat de DKV Assegurances i president de Respon.cat, ha estat guardonat amb el premi a l’Emprenedor Social en el 2015. El premi reconeix la trajectòria de Santacreu

Només les empreses que adoptin un rol conscient de transformació social sobreviuran, afirma Ferran Rodés davant les empreses membres de Respon.cat

Ferran Rodés ha defensat que l’empresariat s’ha de preocupar molt per les desigualtats creixents, tant per raons ètiques com per a la sostenibilitat econòmica i social. Ha participat en un

Suara posa en marxa un nou Pla d’Igualtat a la Cooperativa

  Suara, empresa membre de Respon.cat, posa en marxa un nou Pla d’Igualtat a la Cooperativa. Amb aquesta iniciativa Suara vol millorar la seva contribució en canviar aspectes vinvulats a