Contacte
Espai membres
CA
ES

Sobre Respon.cat
Empreses membres
Programes
Recursos
Fer-se membre

Contacte
Espai membres
CA
ES

Sobre Respon.cat
Empreses membres
Programes
Recursos
Fer-se membre

Home
Sense categoria
[Jornada]La transversalitat dels ODS en la gestió empresarial

17/09/2018

[Jornada]La transversalitat dels ODS en la gestió empresarial

Respon.cat coorganitza juntament amb DIRSE i amb la col·laboració de SUEZ la jornada "La transversalitat dels ODS en la gestió empresarial".
Voldríem convidar totes les empreses a aquesta jornada pel seu interès en un tema clau de la gestió sostenible que ens afecta com a territori i que traspassa més enllà pel seu poder multiplicador: els ODS

Per què no et pots perdre la transversalitat dels ODS en la gestió empresarial?

Parlarem del paper de les empreses en l’Agenda del Desenvolupament Sostenible per aterrar l'agenda glogal proposada per Nacions Unides en la realitat dels territoris, en aquest cas de Catalunya.
Mostrarem la dimensió del paper de les empreses en l’Agenda del Desenvolupament Sostenible
Compartirem amb les persones participants els reptes en la integració transversal dels ODS en la gestió empresarial.

Data: 25 de setembre de 9.30 a 11.00 h
Lloc: Barcelona. SUEZ. Ciutat de l’Aigua (Passeig de la Zona Franca, 48 Edifici D38, 08038 Barcelona)

PROGRAMA INSCRIPCIONS

Tags esdeveniments ODS ODS17aliances

Category Sense categoria Últimes notícies

Comparteix aquesta entrada:

a
b
c
d
j

Us podria interessar també

Les Cambres de Comerç catalanes impulsen la Plataforma Solidària COVID19 Community

Sense categoria

Les Cambres de Comerç catalanes impulsen la Plataforma Solidària COVID19 Community

Les Cambres de Comerç catalanes impulsen la Plataforma Solidària Covid19 Community amb l’objectiu d’ajudar a la coordinació d’ofertes i demandes de tot tipus de material solidari arreu de Catalunya. Covid19 Community és

Ara fa set anys que Nacions Unides va proclamar els ODS i va fixar l’Agenda 2030

Últimes notícies

Ara fa set anys que Nacions Unides va proclamar els ODS i va fixar l’Agenda 2030

Aquest 25 de setembre ha fet set anys des que UN va proclamar els ODS en el marc temporal de l’Agenda 2030. Des de Respon.cat celebrem aquest setè aniversari i

Saps com abordar la gestió de la diversitat d’origen el l’equip de treball?

Últimes notícies

Saps com abordar la gestió de la diversitat d’origen el l’equip de treball?

El proper 2 de març tindrà lloc la Jornada de Transferència de bones pràctiques d’RSE amb empreses de referència que incorporen la Responsabilitat Social en la gestió estratègica. Les persones assistents podran participar

Iniciativa empresarial per al desenvolupament de la responsabilitat social a Catalunya

Cercador

Generic selectors

Exact matches only

Search in title

Search in content

Post Type Selectors

Search in posts

Search in pages

Propers esdeveniments

Elaboreu una declaració de propòsit! Seminari directiu a Barcelona, a Anzizu

EMPRESES MEMBRES

“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”

“L'RSC és el nostre ADN”

“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”

“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”

“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”

“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”

“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”

"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"

“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”

“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”

“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”

“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”

“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”

“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”

Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.

“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”

“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”

“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”

“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”

“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”

“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”

“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”

“Compromís compartit per a la transformació social”

“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”

"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."

“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”

“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”

“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”

“L'RSC és el nostre ADN”

“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”

“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”

“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”

“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”

“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”

"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"

“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”

“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”

“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”

“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”

“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”

“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”

Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.

“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”

“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”

“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”

“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”

“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”

“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”

“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”

“Compromís compartit per a la transformació social”

“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”

"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."

“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”

“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”

ALTRES

Què és l’RSE?
Preguntes freqüents
Notes de premsa
Totes les Bones Pràctiques d’RSE (RSE.Pime i Premis)

Subscriviu-vos

Nom

Cognoms

Correu-e

Organització

Newsletter general en Català

Newsletter Manifest Empreses amb Propòsit

Accepto la política de privacitat

Arxiu de newsletters

Ideari Respon.cat

ODS d'Art Inclusiu

Infografia dades estadístiques Respon.cat

ETIQUETES RECOMANADES

Esdeveniments Bones pràctiques ODS Focus Membres Polítiques públiques Reflexions i propostes

SEGUEIX-NOS

Iniciativa empresarial per al desenvolupament de la Responsabilitat Social a Catalunya
Nota legal | Política de privacitat | Política de Cookies
Telèfon: +34 93 677 1000
© 2014-2025 Copyright Respon.cat

Consentiment de Cookies

Utilitzem galetes per optimitzar el nostre lloc web i el nostre servei.

Funcional Funcional Sempre actives

L'emmagatzematge o accés tècnic és estrictament necessari amb la finalitat legítima de permetre l'ús d'un determinat servei sol·licitat explícitament per l'abonat o usuari, o amb l'única finalitat de realitzar la transmissió d'una comunicació a través d'una xarxa de comunicacions electròniques.

Preferences Preferences

L'emmagatzematge tècnic o l'accés és necessari amb la finalitat legítima d'emmagatzemar preferències que no siguin sol·licitades pel subscriptor o usuari.

Estadístiques Estadístiques

L'emmagatzematge o accés tècnic que s'utilitza exclusivament amb finalitats estadístiques. L'emmagatzematge o accés tècnic que s'utilitza exclusivament amb finalitats estadístiques anònimes. Sense una citació, el compliment voluntari per part del vostre proveïdor de serveis d'Internet, o registres addicionals d'un tercer, la informació emmagatzemada o recuperada només amb aquesta finalitat no es pot utilitzar normalment per identificar-vos.

Màrqueting Màrqueting

L'emmagatzematge tècnic o l'accés són necessaris per crear perfils d'usuari per enviar publicitat o per fer un seguiment de l'usuari en un lloc web o en diversos llocs web amb finalitats de màrqueting similars.

Gestiona les opcions Gestiona els serveis Gestiona {vendor_count} proveïdors Llegiu-ne més sobre aquests objectius.

Preferències

{title} {title} {title}

CA
ES

×