La importància de l’ambient físic a l’empresa saludable. Vine a compartir experiències i pràctiques concretes!
- El proper 21 de gener tindrà lloc el taller "Empresa saludable, empresa responsable: ambient físic” a Atenció Primària Vallcarca-Sant Gervasi (Parc Sanitari Pere Virgili. Edifici Pedraforca, Av. Vallcarca, 169-205. Barcelona)
- En aquest taller compartirem bones pràctiques que ens ajudaran a entendre la importància de l’espai físic i alhora podrem experimentar com impacten en la nostra realitat.
L’espai físic també afecta la manera de treballar, la reputació de la marca i la cultura de l’organització, a més d’impactar en termes de confort i desenvolupament professional. És per això que en el quart taller del cicle “Empresa saludable, empresa responsable” entrarem a fons en la importància d’aquesta dimensió.
El cicle de tallers "Empresa saludable, empresa responsable" sorgeixen del grup de treball "Empresa saludable" de Respon.cat i es plantegen amb un enfocament molt pràctic per abordar temes de màxim interès en l'operativa diària de les empreses.
El grup de treball "Empresa saludable" està obert a la participació de totes les empreses membres de Respon.cat. Actualment està format per: Fundació Claror, Atenció Primària Vallcarca Sant Gervasi, Fundació Salud y Persona, DKV Assegurances, Fundació Sanitària Mollet, Airpharm, Grup Efebé, La Unió i Plusfresc.
Inscripcions en aquest formulari.
Le podría interesar también
![[Entrevista] Lucía García: es pretén seguir participant en el desenvolupament i posada en marxa d’indicadors d’ODS i metodologies per poder impregnar-en totes les àrees de la nostra organització](https://respon.cat/wp-content/uploads/2020/07/PobleSec_Lucia-Garcia-500x500_c.jpg)
[Entrevista] Lucía García: es pretén seguir participant en el desenvolupament i posada en marxa d’indicadors d’ODS i metodologies per poder impregnar-en totes les àrees de la nostra organització
Recull d’entrevistes realitzades a empreses membres de Respon.cat en el el marc de col·laboració amb Corresponsables, media partner especialitzat en RSE i empresa membre de l’Associació. Aquestes entrevistes mostren algunes
![[Microvídeo] Gràcies a DKV Assegurances per fer possible Respon.cat](https://respon.cat/wp-content/uploads/2015/02/JosepSantacreu-500x500_c.png)
[Microvídeo] Gràcies a DKV Assegurances per fer possible Respon.cat
Gràcies a DKV Assegurances per fer possible Respon.cat, juntament amb les altres 36 empreses membres que en formen part.Microvídeo a càrrec Josep Santacreu, conseller delegatde DKV Assegurances Dimecres 11 de febrer
Ampans premia les empreses BioSystems, Maxion Whhels i Thor per la inclusió laboral
L’acte de lliurament dels reconeixements ha reunit més de 200 empreses i organitzacions, entre clients i proveïdors. Josep M. Canyelles i Pastó, coordinador de Respon.cat, ha estat un dels participants
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
