Els curs de Responsabilitat Social organitzat per Respon.cat es desenvolupa amb gran èxit
- Els curs de Responsabilitat Social organitzat per Respon.cat es desenvolupa amb gran èxit d'assistència i amb unes valoracions molt positives.
- Les session son dinamitzades per empreses membres que comparteixen el seu coneixement pràctic en matèries clau de Responsabilitat Social.
Aquest dijous va tenir lloc la tercera sessió del curs d'RSE on s'ha tractat com identificar els grups d'interès generals i els subgrups, i la importància de detectar els nivells d'interès i influència, així com de les vies de comunicació.
La sessió ha comptat amb el suport de Mercadona, empresa membre de Respon.cat. Carles Masnou, responsable d'RSE de Merdadona a Catalunya ha explicat com la seva empresa gestiona i identifica els grups d'interès, la relació que tenen amb aquests, i ha proporcionat exemples sobre com es gestiona la comunicació i el contacte amb els seus clients. Masnou també ha explicat les bones pràctiques que Mercadona du a terme amb els seus treballadors i treballadores i ha mostrat les polítiques que estan realitzant en l'àmbit del malbaratament alimentari.
Les dues sessions precedents han estat dinamitzades per TSR Territori Socialment Responsable parlant de com comprendre el sentit de la Responsabilitat Social, i Vector5 |excel·lència i sostenibilitat analitzant la sostenibilitat en els cinc vectors de l'RSE.
El curs està composat per càpsules independents a les quals us podeu inscriure des d'aquest formulari.
Trobareu tota la informació del curs aquí.
Le podría interesar también
Respon.cat convoca una sessió de treball per aprofundir en la diversitat cultural i la responsabilitat lingüística de les empreses compromeses
El proper 3 d’abril tindrà lloc una sessió de treball per compartir experiències i identificar reptes de futur en la gestió de la diversitat cultural i la responsabilitat lingüística de les
“La societat s’està polarizant i potser posem el focus en el que ens separa” afirma Canyelles a la Jornada Corresponsables 2023 sobre lideratge
Corresponsables, empresa membre de Respon.cat, ha presentat la 18a edició de l’Anuari Corresponsables 2023 en unes Jornades presencials i en línia sota el lema: ‘Lideratge i innovació, claus a ESG
Sessió sobre la Llei d’informació no financera i diversitat en el sector salut i social a l’UCH
La Unió Catalana d’Hospitals organitza una sessió informativa sobre l’aplicació de la Llei d’informació no financera i diversitat en el sector salut i social el proper 4 de novembre. La responsabilitat
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“L'RSC és el nostre ADN”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Ara més que mai RESPON per una Responsabilitat Social oberta a tothom”
“Ètica i filantropia”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“Ha sido una jornada muy enriquecedora,
de diálogo y cambio de impresiones,
la esencia de la RSC”
“Tan de bo la filantropia arribi cada cop més lluny”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Després de la superació de la crisi empresarial, ara toca impulsar la Responsabilitat Social sense excuses”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Compromís compartit per a la transformació social”
