Has creat nous equips a la teva firma perquè s’especialitzin en informació no financera?
- El Col·legi de Censors Jurats de Comptes de Catalunya organitza el Pla de formació d’equips en reporting i verificació externa de la Informació No Financera (INF)
Informació no financera: com fer un bon reporting corporatiu per a millorar la confiança i la transparència envers els grups d’interès (incloent-hi el regulador)
- Estat de situació del reporting en sostenibilitat i tendències
- Fases per a fer un bon reporting
- Estàndards i marcs existents en reporting en matèria de sostenibilitat.
- Anàlisis de materialitat: fonaments, tendències i bones practiques
- Exercicis pràctics:
5.1. Planificació i preparació d’un informe
5.2. Procés de materialitat
CALENDARI: 8 de març de 2022
HOMOLOGACIÓ: 3 hores d’Altres Matèries (ICAC i RECC)
HORARI: de 15:30 a 18:30 hores
LLOC: Plataforma zoom (idioma: castellà)
PONENT: Carlos Cerdan, Director d’RSM en Responsabilitat Social Corporativa
Le podría interesar también
![[Vídeo] Un dia a l’EAP Vic CAP El Remei en plena crisi del coronavirus](https://respon.cat/wp-content/uploads/2020/04/Captura-de-Pantalla-2020-04-04-a-les-21.30.14-500x500_c.png)
[Vídeo] Un dia a l’EAP Vic CAP El Remei en plena crisi del coronavirus
Amb la voluntat de mostrar com responen les empreses compromeses davant la crisi del coronavirus, Respon.cat ha elaborat un recull de vídeos amb propostes, bones pràctiques, crides o altres iniciatives
El nou paradigma organitzacional es basa en la confiança i l’empoderament de les persones
Vector5, Saoprat i Sertram, tres empreses membres de Respon.cat, han aportat el seu coneixement i experiència sobre el nou paradigma organitzacional en la cinquena sessió de Formació en RSE de
Participem a l’acte de 60 aniversari d’ASPROS a la Llotja de Lleida
La Fundació Aspros organitza una taula rodona sobre Responsabilitat Social Corporativa en el marc del seu 60è aniversari. Respon.cat hi va participar amb Rafel Oncins, president, i Josep Maria Canyelles,
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
