Jornada “Territori Socialment Responsable” a Manresa
- Ahir va tenir lloc a la Cambra de Comerç de Manresa la Jornada "Territori Socialment Responsable", on es va parlar dels reptes i de
les oportunitats de la responsabilitat social en relació a l'arrelament al territori i a l'activitat econòmica. - L'acte va estar conduït per Daniel Ortiz, director de Relacions Institucionals i Comunicació de l'Institut Cerdà, empresa de recent adhesió a Respon.cat, que ha presentat les línies de treball de Respon.cat i ha posat de manifest la importància de fer empresa socialment responsable de cara a guanyar en sostenibilitat i competitivitat.
- Dues empreses del territori, Ampans, una fundació sense afany de lucre per a la inserció laboral de persones amb discapacitat intel·lectual, i Moltacte, una cadena de botigues de moda que dóna feina a persones amb malalties mentals, van explicar la seva implicació en un model empresarial que contempla la responsabilitat social com una dimensió indestriable de l'estratègia de gestió.
En aquesta jornada, tambées va presentar Respon.cat davant un grup d'empreses del Bages com a organisme de referència a Catalunya en matèria de Responsabilitat Social. Daniel Ortiz, recent membre del Grup Motor de la iniciativa, va der una breu anàlisi de les línies de treball de Respon.cat, que posen el focus en quatre eixos estratègics: lideratge, capacitatció i desenvolupament, foment de l'RSE i territori. Per il·lustrar la sessió, que pretenia aprofondir en el concepte de Territori Socialment Responsable, es van posar sobre la taula diversos exemples, com ara el Moianès, el Raval o el Projecte Penedès, aquest darrer una idea innovadora que es va dur a terme amb 20 empreses de Vilanova i la Geltrú, el Vendrell, Vilafranca del Penedès i Igualada, a través de la Fundació Propenedès i els Ajuntaments, i pretenia alinear diferents agents del sector turístic del territori per treballar de manera conjunta el concepte de responsabilitat social com a atribut identitari de territori.
També es va destacar la rellevància d'altres iniciatives pioneres en el foment de l'RSE com ara RSE.Pimes, tRanSparÈncia, que han servit entre altres coses per palesar que un model d'empresa sociament responsable és apte per a qualsevol tipus d'empresa o d'organització, sigui quina sigui la seva activitat o la seva dimensió o titularitat. "Una empresa no pot viure aliena al seu entorn, i no podem pretendre empreses excel·lents en una societat fracassada, com tampoc construïrem una societat responsable amb empreses irresponsables" va afirmar Ortiz, posant el punt de mira en les empreses que volem per al s.XXI.
Moltacte, una cadena de botigues outlet que es defineix com una iniciativa innovadora, solidària i transformadora, amb seu central a 
Manresa, tot i que també té botigues al Gironès, va subratllar amb molt d'èmfasi que "guanyarem quota de mercat per l'excel·lència del servei que ofererim, no per practicar el bonisme". Anna Artazcoz afirma que el projecte social és el principal objectiu de l'empresa, però cal no deixar de banda la necessitat d'una gestió molt professionalitzada i que proveïdors i clients ens "vegin com una botiga més".
Pere Rueda va presentar les polítiques d'RSE de la Fundació Ampans. Conscients de la bidireccionalitat que adquireix en el seu cas la responsabilitat social, pretenen que aquest fet diferencial els faci sumar. Com a receptors de voluntariats d'empresa no obliden els seus compromisos socials, ambientals, laborals...i internament treballen en tres eixos d'actuació: arrelament al territori, diàleg amb els grups d'interès i innovació. I és gràcies a aquesta estratègia que va afirmar amb orgull que des de l'inici de la crisi han augmentat el nombre de persones ateses. El desenvolupament de diferents projectes sorgits d'entendre la realitat i les necessitats de l'entorn ha estat determinat per aquest creixement: col·laboració amb altres empreses per a la millora d'espais de treball d'Ampans, voluntariat en escoles, suport a professionals de la casa a institucions per a la inserció de persones amb discapacitat o en risc d'exclusió social...
La relació de l'empresa i la comunitat on està ubicada és un element clau per al desenvolupament sostenible. Els reptes de construir el teixit empresarial que volem passen perquè tots els actors implicats adoptin una òptica basada en els valors i els compromisos i dirigida a l'excel·lència. La societat exigeix a les empreses i organitzacions la capacitat de donar resposta als reptes a través de la innovació social, la creació de sinergies i l'aposta per l'arrelament del territori a fi de construir un futur més sostenible i responsable.
Recull de tuits de la jornada, en ordre invers:
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans els beneficis de #RSE per a l’empresa són molt rellevants: identitat de marca, millor quota mercat, retenció talent
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans Experiències #RSE: suport a les persones a través de programes com ara FUNCIONA, CIO, Respir
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans #RSE el 90% de l’equip de treball amb contracte indefinit
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans #RSE: pla d’igualtat, criteris llenguatge de gènere, suport a les persones, fomentem arrelament, política de beques
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans l’evolució #RSE: desenvopament sostenible, orientació al negoci, professionalització
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans Rueda: des del començament de la crisi hem crescut perquè hem diversificat els programes
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans planteja #TSR com un enfocament d’intercooperació @aracoop
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Ampans #RSE de doble direcció, som receptors de programes de voluntariat i tb ho treballem internament
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra Pere Rueda @Ampans #TSR al Bages #RSE com a plantejament estratègic a nivell intern i extern
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @InstitutCerda Tres línies en #RSE: arrelament al territori, innovació i diàleg amb els grups d'interès
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @InstitutCerda Innovació i tecnologia: la proposta de valor cara al territori i a la comunitat
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra Daniel Ortiz: #TSR organitzacions responsables promouen diàlegs responsables per trobar solucions més adequades
respon.cat @respon_cat
#jornadescambres #RSE aporta valor per a pimes, grans empreses, microempreses, sector públic, organitzacions, ciutadania…tots agents actius
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra Daniel Ortiz: Territori socialment responsable com a oportunitat de negoci amb implicació de tots els grups d'interès
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra Daniel Ortiz #TSR la dimensió territorial cada vegada paper més propagonista en activitat empresarial
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra Daniel Ortiz: l’èxit de l’empresa està condicionat per l’entorn social i a la inversa
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra Projecte #tRanSparÈncia pioner en premiar i reconèixer pimes amb memòria sostenibilitat
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra #responcat obertura a diversitat d'empreses x posar en valor compromisos dirigits a millorar impactes socials, ambientals...
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra #responcat neix tambè per adquirir dimensió internacional en matèria de responsabilitat social @Cambramanresa respon.cat @respon_cat
#jornadescambra #responcat com a posicionament de pais per articular #RSE a Catalunya per desenvolupar competitivitat i sostenibilitat
respon.cat @respon_cat
#jornadescambra @Cambramanresa Daniel Ortiz: #RSE com avantatge competitiu generador d'impactes socials
respon.cat @respon_cat
A la @Cambramanresa a punt de començar la Jornada #Respon.cat #TSR amb @Ampans i @Moltacte
Nota de premsa de la Cambra de Manresa
Altres Notícies relacionades: Regió7
Le podría interesar también
#ODS Objetivo 16: Promover sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrrollo sostenible, facilitar el acceso a la justicia para todos y crear instituciones eficaces, responsables e inclusivas a todos los niveles
“Promover sociedades pacíficas e inclusivas para el desarrrollo sostenible, facilitar el acceso a la justicia para todos y crear instituciones eficaces, responsables e inclusivas a todos los ” es el décimosexto
La vida que t’espera: Primera campanya institucional de la Iniciativa per a la Reforma horària
Respon.cat ha fet una opció per adequar el seu funcionament als criteris de la reforma horàriaEls premis Respon.cat 2016 han incorporat una nova categòria que reconeix les bones pràctiques en
Housing First, aposta de país
El dret a l’habitatge està recollit dins el Focus de l’RSE de la Responsabilitat Social: Cohesió Social Suara, empresa membre de Respon.cat, participa en el “Housing First”
Ser socialment responsable no és una qualitat, és una obligació.
“Una part de l'ADN de l’empresa i un compromís amb la societat”
“Ha sido una jornada muy enriquecedora,
de diálogo y cambio de impresiones,
la esencia de la RSC”
“La responsabilitat empresarial comença
per la responsabilitat i el compromís
personal amb la societat i
les persones que ens envolten”
“Formar, investigar i transferir coneixement per transformar les persones, les organitzacions i la societat cap a la responsabilitat social i la sostenibilitat”
“Responsabilitat Social permanent,
365 dies l’any”
“L’RSE no es limita a l’acció, també és un marc des d’on repensar la societat”
“Que el progrés econòmic vagi acompanyat de progrés social i equilibri territorial”
“L’RSE no es limita a l’acció; també és un marc des d’on repensar la societat”
“Compromís compartit per a la transformació social”
“Compromís per a tothom. Cal donar una mica. Simplement és el cal fer-ho. Compromís des de dalt fins a baix”
"La Responsabilitat Social és un dels valors i principis bàsics del nostre sistema de gestió. L’entenem com un eix transversal que implica tots els nivells de l’organització i se centra en l’aportació de valor pels nostres grups d’interès."
“Després de la superació de la crisi empresarial, ara toca impulsar la Responsabilitat Social sense excuses”
“Hem d’entendre que la societat,
cada cop menys, acceptarà una empresa que
no sigui coherent i socialment responsable, i aquest ha de ser un dels motius per a les empreses que encara no hi creuen”
“Necesitamos más empresas con propósito y que trabajen por generar valor compartido”
“Tan de bo la filantropia arribi cada cop més lluny”
“La nostra organització ha de ser una part harmoniosa d'un sistema més ampli: un món que podem contribuir a fer millor a través de les persones i el medi ambient”
“L'RSC és el nostre ADN”
“Malgrat tot, estem al bon camí i queda molt per recórrer. Avancem!”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Educació, sensibilització i compromís ètic de les empreses”
“Tothom som corresponsables del que passa al nostre entorn i al món en general, hem de comunicar el que fem per donar exemple”
“Ètica i filantropia”
“És la manera d'entendre el paper de l'empresa dins la societat, que determina els seus objectius, accions i estratègia”
"Una part del pensament trascendent en la gestió empresarial"
“La empresa pasa a ser una entidad activa y colaborativa con la sociedad y el medio ambiente. Un tejido empresarial sostenible genera una producción similar y un consumidor consciente, dando prioridad a éstas a la hora de comprar”
“El benefici social ha d’estar en l’ADN de qualsevol empresa que es consideri saludable”
“Gent i empreses amb valors, ètica i responsabilitat és futur”
“Fer bé la feina i fer el bé amb la feina que desenvolupem”
“Cal treballar per incrementar el nivell ètic de la classe empresarial. RSC, eina que condueix a tot un canvi organitzacional en benefici de persones i medi ambient”
“La majoria de marques no importen a la gent. No poden continuar basant la competitivitat en eines tradidicionals. Ja no n'hi ha prou de dir el que fan, han de fer el que diuen i convertir l'RSE en un valor competitiu i eix transformador”
